
Siamo fermamente convinti che la qualità delle condizioni di lavoro migliori la fidelizzazione dei talenti
Durante la crisi Covid-19 abbiamo messo in atto - e continuiamo a farlo - misure di sicurezza per proteggere i nostri ospiti e dipendenti, come: corsi di formazione certificati, e-learning, supporto psicologico, campagne di sensibilizzazione dei dipendenti, monitoraggio rigoroso dei casi positivi di Covid e misure ambientali protettive (mascherine, disinfettante per le mani, plexiglass, ecc.)
Offriamo alle nuove reclute una visione globale della nostra azienda e del business dell'ospitalità. Finché c'è passione, crediamo che le abilità e le competenze possano sempre essere apprese attraverso le nostre sessioni di formazione virtuali e in presenza.
Abbiamo partnership verdi ed etiche lungo tutta la nostra catena di approvvigionamento. Ci impegniamo ad agire con integrità in tutte le circostanze e ci aspettiamo lo stesso comportamento da terze parti con cui lavoriamo e da coloro che agiscono per nostro conto.
Abbiamo messo in atto una politica MSA che ci garantisce il rispetto degli orientamenti dell'OCSE, della Dichiarazione universale dei diritti dell'uomo dell'OIL e dei 10 principi delle Nazioni Unite.
Lavoriamo per aiutare chi ne ha bisogno. La nostra convinzione è che possiamo aiutare coloro che sono vulnerabili o che stanno lottando in momenti difficili a sentirsi e vivere meglio. Scorri rapidamente per vedere le nostre diverse iniziative in vari paesi.
Fondazione Pio Istituto del Buon Pastore per sostenere il percorso educativo dei più piccoli con problematiche sociali e familiari.
Partnership con la Children’s Future Foundation, che fornisce assistenza a lungo termine ai bambini bisognosi dal 1988.
Siamo associati alla Fondazione ARSEP da diversi anni per sostenere la ricerca sulla sclerosi multipla
Nell'ambito dell'iniziativa Plastic free, la Spagna ha effettuato una donazione alla ONG abeam.org, impegnata nella riduzione delle quantità di plastica nell'oceano